湖南邵德春减少客户流失咨询培训 来电咨询 杭州华博酒店管理供应

酒店怎么留住老客户？1.竞争者可以轻易替代你。这类问题只出现在酒店产品或服务可以很容易复制的情况下。比如你的客户找到了另一家酒店，能够用更低价格为他们提供所需的客房及其他服务。为了避免这种问题，湖南邵德春减少客户流失咨询培训，你需要提供个性化的创新型的，而不是标准化的产品和服务。不断提高个性化的“水平”，竞争对手就不会那么容易取代你。2，湖南邵德春减少客户流失咨询培训.客户得到了糟糕的服务，湖南邵德春减少客户流失咨询培训。当你的客户真的需要你的支持的时候，真诚而充分的对待他们，不要态度不好，这样一旦他们有了其他的选择，就会抛弃你。对酒店来说，永远不要把顾客服务费用看作是可以削减的费用，这样会给你的酒店埋下毁灭性的隐患。丢掉意见反馈表吧，因为它很模糊。湖南邵德春减少客户流失咨询培训

酒店如何预防和减少顾客抱怨的发生而减少客户的流失？提高员工的素质。投诉处理是酒店一种特殊的对客服务项目，它经常处于矛盾的焦点。现在，酒店的顾客大多层次高、法律维护个人或群体的合法权益意识强，如果酒店员工不能与之匹配，不只会增加顾客投诉，更难以使投诉得到满意的处理，甚至会陷入难堪的境地。因此，要求酒店员工，特别是经常受理顾客投诉的员工，除了要有良好的思想品质、熟练的业务知识、微笑的服务态度外，更需要有良好的心理承受力、较强的社交能力、与相关部门的协调能力、运用法律知识分析和解决问题的能力，及前瞻性的洞察力。湖南邵德春减少客户流失咨询培训当一个客户离开的时候，你就应该警觉起来，不能让悲剧再次重演。

如何减少顾客流失率？充分利用资源原则，充分运用促销活动来吸引顾客。卖场正在进行的促销活动，可以通过宣传画、POP等向顾客表达，还可以在与顾客交谈中不断地提示，增加顾客的购买欲望，用“正好睡衣在打折，很实惠”、“现在买满150元就有礼品送，这款文胸120元，再配条内裤，就有礼品了”、“赠品是x x，质地很好，市价需x x元，很值得的”等话语来表达清楚促销活动的主题，并说明赠品的特点等。只有做到完整准确的服务(售前、售中、售后的整个服务过程都准确)，顾客才会真正感到满意，才会成为我们的忠实顾客。

客户流失的原因：客户对服务的要求更加苛刻；现在消费者除了需要更高质量的产品，对服务的要求也有所提高，例如客服回复效率、发货速度、退换货服务售后服务等，一旦对服务不满意也会离去。客户管理工具跟不上；只能依靠内部管理系统登记客户电话，而手机号码经常变换，客户又不会通知商家，所以商家容易在客户联系丢失上导致大批客户流失。聊天记录难保存；客服跟客户沟通的聊天记录很容易丢失，等到再次服务时可能已经想不起来之前的沟通情况，这时一旦客服分析不到位，就容易造成客户体验不佳，进而流失。员工不良行为导致客户流失；员工私底下辱骂客户，或者离职时带走客户。酒店减少客户流失一定要在质量这边把好关。

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酒店解决了以下原因就能减少客户流失的问题：1.同行竞争。酒店行业是一个竞争十分激烈的行业，尤其是在新酒店不断扩张的前提下，消费者有了更多的消费选择。也就是说，消费者对酒店的要求已经越来越高。无论是个性化服务，还是差异化的产品，只有能满足消费者的需求的酒店，才能避免客人被同行抢夺的情况。比如说，同地段有两件竞争酒店，消费者往往都会选择视觉享受更强、服务质量更优异的酒店。2.酒店管理问题。由于岗位的特殊性，导致有不少管理层会经常与客人打交道。并且，他们还对客人的消费需求十分了解，有能力将新客变成回头客，将回头客变成熟客。如果酒店的内部管理存在问题，很容易就会出现有能力的管理层集体跳槽的事件。管理层一旦有人员流动，酒店内的管理必然会出现问题，客人也就会流失。湖南邵德春减少客户流失咨询培训